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 Elektronisch oder per Post? Die Stellenausschreibung gibt hierüber normalerweise Auskunft.
Per Post: Deckblatt mit dem Titel „Bewerbung“, Verweis auf die Stelle, auf die man sich bewirbt, Name und Anschrift, voranstellen
Elektronisch:
– darauf achten, dass die Datei nicht zu groß wird
– Bewerbung zum Test zuerst einmal an sich selbst mailen
– seriöse Mailadresse verwenden (z.B. vorname.nachname@provider.de)